En un mercado laboral cada vez más competitivo, contar con estrategias claras y herramientas prácticas puede marcar la diferencia entre quedarse en el intento o avanzar hacia la entrevista que abre nuevas oportunidades. Este programa de talleres busca acompañarte en ese recorrido, brindándote recursos concretos para potenciar tu empleabilidad y fortalecer tu resiliencia frente a los desafíos de la búsqueda laboral.

 5 temas clave:

• Cómo contactar empresas de manera efectiva: portales de empleo, LinkedIn, networking y mensajes personalizados.

• Preparación para entrevistas: lenguaje corporal, escucha activa y storytelling personal.

• Seguimiento organizado de búsquedas: uso de planillas, apps y checklist práctico.

• Gestión emocional y resiliencia: técnicas para manejar frustración, rechazo y ansiedad.

• Construcción de empleabilidad: branding personal, CV, perfil LinkedIn y diferenciación en el mercado laboral.

• Modalidad: Online en vivo.

• Fechas: Jueves 4/06 19hs y Sabado 6/06 10hs.

• Medio: Google Meet con inscripción previa.

• Incluye: Taller + Guía + Presentación + Certificado.

• Duración de cada taller (2 encuentros): 90 minutos cada uno.

• Valor: $20.000 por persona.

• Pack especial: 4 personas juntas por $40.000 (50% OFF).

1. Taller 1 – 4 de junio: "Cómo contactar empresas y afrontar entrevistas"

   • Bienvenida y dinámica inicial 

   • Cómo contactar empresas 

     • Portales de empleo, LinkedIn, correo directo, networking

     • Tips de comunicación escrita y ejemplos de mensajes efectivos

     • Manejo de emociones para una comunicación asertiva

   • Preparación para entrevistas

     • Tipos de entrevistas: telefónica, virtual, presencial

     • Lenguaje corporal, escucha activa, storytelling personal

     • Role play breve con voluntarios

   • Seguimiento de búsquedas 

     • Organización con planillas, apps y agenda digital

     • Estrategias de contacto sin ser invasivo

     • Checklist práctico de seguimiento

   • Cierre y conexión con servicios 
     
     

   Taller 2 – 6 de junio: "Seguimiento de búsquedas y resiliencia laboral"

   • Bienvenida y repaso 

   • Evaluaciones frecuentes 

     • Psicotécnicos, assessment centers, entrevistas por competencias

     • Cómo prepararse y qué se evalúa realmente

   • Gestión emocional y resiliencia

     • Manejo de frustración y rechazo

     • Técnicas de autocuidado y motivación

     • Ejercicio práctico de respiración o visualización

   • Construcción de empleabilidad 

     • Formación continua y branding personal

     • CV, perfil LinkedIn y networking

     • Cómo diferenciarse en el mercado laboral

   • Cierre motivador y networking 

Este taller está dirigido a:

• Personas en búsqueda activa de empleo.

• Jóvenes profesionales que quieran mejorar sus entrevistas.

• Quienes deseen fortalecer su resiliencia frente a los procesos de selección.

• Participantes interesados en formar parte de la base de candidatos de ACTIF, que será utilizada para futuras oportunidades laborales en distintos sectores.